春有令，夏有暑。設(shè)備檢修中心錨定全年目標(biāo)任務(wù)，以筑牢安全根基，實(shí)施設(shè)備防暑降溫措施以及推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)等“花樣”管理策略，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安全、平穩(wěn)、高效推進(jìn)，跑出發(fā)展的“加速度”。
重拳出擊，筑牢安全“壓艙石”
堅(jiān)持以“敬畏安全守規(guī)章，嚴(yán)控風(fēng)險(xiǎn)反‘三違’”為主題，實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，重心下移，關(guān)口前移，強(qiáng)化“責(zé)任網(wǎng)”和“責(zé)任鏈”，確保活動(dòng)有序進(jìn)行。
設(shè)備檢修中心實(shí)行“周綜合檢查與日現(xiàn)場(chǎng)督查”相結(jié)合的模式，各級(jí)管理人員深入現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)危險(xiǎn)作業(yè)的管控、師徒協(xié)議的執(zhí)行、互保聯(lián)保責(zé)任書的簽訂、標(biāo)準(zhǔn)化配電室及工器具及吊具安全性能等進(jìn)行了全面排查。同時(shí)，開展電氣隱患專項(xiàng)整治工作，進(jìn)一步加強(qiáng)電氣安全專項(xiàng)管理，消除低壓電氣隱患，預(yù)防事故發(fā)生。截至目前，共計(jì)開展2次檢查，實(shí)施了5次電氣隱患專項(xiàng)治理和特種設(shè)備的專項(xiàng)檢查，查處問(wèn)題已形成閉環(huán)整改。
同時(shí)，該中心還組織全員（包括外協(xié)單位）到10.19開展警示教育學(xué)習(xí)，深刻吸取教訓(xùn)，強(qiáng)調(diào)作業(yè)安全，確保“三必須”和“五到位”，為企業(yè)的安全發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
巧施“涼”策，為設(shè)備“防暑降溫”
“組織人員對(duì)空調(diào)室外機(jī)進(jìn)行檢查和清洗，對(duì)報(bào)修的異�？照{(diào)進(jìn)行處理，以確保在高溫時(shí)段空調(diào)能夠正常運(yùn)行。”
4月的鋼城，氣溫已達(dá)到30℃左右。設(shè)備檢修中心啟動(dòng)了2025年的設(shè)備防暑降溫工作，各單位設(shè)備主管領(lǐng)導(dǎo)深入基層督導(dǎo)檢查，各作業(yè)區(qū)班組規(guī)范開展管轄區(qū)域設(shè)備的點(diǎn)檢維護(hù)，并更新臺(tái)賬記錄。對(duì)工況條件惡劣、環(huán)境溫度高的關(guān)鍵和重點(diǎn)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行油質(zhì)檢查。設(shè)備點(diǎn)檢員定期對(duì)高壓電氣設(shè)備的引線壓接部位、母排連接等部位進(jìn)行測(cè)溫，更換老化元件，清理積灰，做到隱患早發(fā)現(xiàn)、早處理，防止設(shè)備“中暑”。同時(shí)，全員做好極端天氣下設(shè)備設(shè)施的應(yīng)急防范工作，確保安全度夏。
“設(shè)備防暑降溫工作是常態(tài)化任務(wù)，對(duì)公司生產(chǎn)安全穩(wěn)定運(yùn)行至關(guān)重要。我們須精益開展此項(xiàng)工作，有效延長(zhǎng)設(shè)備的使用壽命，降低因高溫引發(fā)的故障率。”設(shè)備主管領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)。
截至目前，各單位已完成空調(diào)、風(fēng)扇、軸流風(fēng)機(jī)等11項(xiàng)相關(guān)設(shè)備設(shè)施的排查工作，問(wèn)題正在有序整改。此外，設(shè)備檢修中心編制下發(fā)了《2025年防暑降溫工作方案》，以“表單式”精細(xì)管理模式落實(shí)好防暑降溫各項(xiàng)工作。
以人為本，凝聚奮進(jìn)力量！
近日，設(shè)備檢修中心頒發(fā)的“嘉獎(jiǎng)令”獲得了廣泛贊譽(yù)，全體成員學(xué)習(xí)先進(jìn)的熱情高漲。
原來(lái)，軋鋼維修作業(yè)區(qū)相關(guān)人員在現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備搶修過(guò)程中表現(xiàn)突出。為表彰先進(jìn)，樹立榜樣，中心黨總支對(duì)其予以嘉獎(jiǎng)。
一直以來(lái)，設(shè)備檢修中心積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，激勵(lì)全員弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神。通過(guò)建立嘉獎(jiǎng)機(jī)制，對(duì)在工作中表現(xiàn)突出的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，進(jìn)一步激發(fā)了全員的工作熱情和創(chuàng)造力。同時(shí)，該中心不斷強(qiáng)化員工的思想政治教育和職業(yè)道德培養(yǎng)，通過(guò)“三會(huì)一課”、主題黨團(tuán)日等多種形式的培訓(xùn)和活動(dòng)，進(jìn)一步提升員工的思想覺悟和職業(yè)素養(yǎng)，為企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。（設(shè)備檢修中心 曹娟娟）
